به گزارش گروه دانشگاه ایسکانیوز؛ به نقل از روابط عمومی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیراز، دکتر محمدرضا مردانی در نشست مسئولان دفاتر گزینش دانشگاه آزاد اسلامی استان فارس گفت: در دوران رژیم ستم‌شاهی فرصت‌های تحصیلی اندکی وجود داشت ولی به برکت انقلاب اسلامی تعداد دانشگاه‌ها، تعداد دانشجوها و تعداد اعضای هیأت علمی رشد قابل توجه‌ای پیدا کرده است.
وی افزود: آموزش عالی با توسعه کمی و کیفی ظرفیت‌های خوبی را بوجود آورده به نحوی که همه علاقه‌مندان به تحصیل توانسته‌اند به دانشگاه ورود پیدا کنند و ظرفیت‌ها و روش‌های آموزشی به صورت حضوری و غیرحضوری در اختیار متقاضیان تحصیل در همه مقاطع آموزش عالی قرارگرفته است.
دکتر مردانی گفت: امروز با وجود تحریم‌ها، به برکت دانشگاهیان و در سایه مجاهدت‌های اعضای هیأت علمی و دانشجویان پیشرفت‌های قابل توجهی در علوم پزشکی و فنی مهندسی (هوا فضا، نانو، صنایع نظامی)داشته‌ایم و در این میان با چالش‌هایی، نیز روبرو هستیم، که می‌طلبد با یک نگاه آینده پژوهانه، سیاست و برنامه‌های آموزش عالی برای سال‌های آینده پایه‌گذاری شود.
مدیرکل دفتر مرکزی گزینش دانشگاه آزاد اسلامی ادامه داد: باید اساسی، اصولی و منطقی مسیر صحیح توسعه و تعالی طراحی و اجرا شود و بر اساس تعداد متخصصین مورد نیاز دستگاه‌ها که در حوزه صنعت، خدمات، تولید و کشاورزی فعالیت دارند، توجه جدی شود و فرهنگ و زمینه بکارگیری تحصیل کرده‌ها با توجه به مهارت، تخصص علمی و کاربردی آنان مدنظر قرار گیرند تا شاهد رشد و فناوری در سطح جامعه باشیم.
وی افزود: زمانی دانشجویان ما جهت ادامه تحصیل در مقطع تحصیلات تکمیلی و حتی برای دوره کارشناسی به ناچار از کشور مهاجرت می‌کردند، ولی امروز به برکت نظام اسلامی و گسترش دانشگاه‌ها، ظرفیت کافی ایجاد و خیلی از محدودیت‌ها برطرف شده است.
دکتر مردانی با بیان اینکه دانشگاه آزاد اسلامی توانسته با توسعه واحدهای دانشگاهی عدالت آموزشی را در مناطق محروم محقق سازد،گفت: در این مقطع دانشگاه آزاد اسلامی باید با حمایت همه جانبه وزارتین، علوم، تحقیقات و فناوری و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، جهت گیری آموزشی را در راستای نیازهای واقعی بویژه با نگاه مهارتی و کاربردی در دستور کار خود قرار دهند و به مسیر خود ادامه دهد.
دکتر مردانی تصریح کرد: بی‌شک کشور ما مشکلاتی دارد و در این میان دانشگاه‌ها باید فارغ التحصیلان حرفه‌ای و کارآفرین تربیت کنند و با ارائه مشاوره‌ها، برگزاری دوره‌های کارآفرینی، اشتغال، اختصاص تجهیزات و مکان‌هایی که در اختیار دارند، برای اشتغال زایی به مسئولان در جهت تحقق اقتصاد مقاومتی کمک کنند.
مدیرکل دفتر مرکزی گزینش دانشگاه آزاد اسلامی در بخشی دیگر از سخنان خود گفت: در حوزه گزینش و صلاحیت عمومی، باید فرمان رهبر کبیر انقلاب اسلامی معیار اصلی کارگزاران گزینش باشد.
وی تمرکززدایی و واگذاری مسئولیت با تشکیل هسته‌های گزینش به استان‌ها و تقویت هیأت‌های اجرایی جذب را از سیاست‌های جدید دانشگاه ذکر کرد.
مشاور رئیس دانشگاه آزاد اسلامی حفظ کرامت و منزلت کارکنان و اعضای هیأت علمی، اعتماد سازی بین متقاضیان جذب و تبدیل وضعیت آنان با مسئولان گزینش، توجه به ارزش‌های دینی و فرهنگی و هدایت جریان گزینش برای ایجاد ظرفیت‌های تعالی بخش را به عنوان اولویت‌ها و سر لوحه کاری گزینش مرکزی برشمرد.
وی گفت: مراحل تبدیل وضعیت یکی از روش‌های رشد و کسب شایستگی علمی و اخلاقی کارکنان و اعضای هیأت علمی است و کسانی می‌توانند این مرحله را پشت سر بگذارند که امتیازات علمی و صلاحیت‌های عمومی را کسب کنند و در این زمینه دانشگاه باید ابتدا بستر لازم را فراهم کند تا شایستگی‌های مورد انتظار از سوی متقاضیان نمایان شود و خواستار پرهیز از هر گونه تنگ نظری به حفظ شأن و منزلت و جایگاه رفیع دانشگاهیان و خواستار تسریع در امر تبدیل وضعیت متقاضیان شد.
دکتر مردانی در این نشست خودسازی معنوی، دانش افزایی و توانمندسازی خود ارزیابی و ارزشیابی عملکرد کارگزاران گزینش را از عوامل مهم رشد و تعالی مدیران و کارگزاران گزینش خواند و خواستار توجه به این مهم شد.
وی در پایان از اساتید و اعضای هیأت علمی خواست که بر اساس رسالت دینی و اعتقادی خود دانشجویان مومن، متدین و متخصص تربیت کنند و همچنین ضمن قدردانی از همکاری مسئولان، از آنان خواست نسبت به تقویت جایگاه گزینش و رفع مشکلات و مواردی پیشروی این دفاتر توجه کنند و در دوره جدید به لحاظ ماهیتی و عملکردی ظرفیت‌های متناسبی برای این بخش نظارتی ایجاد کنند.
202
