مسعود تجریشی، رئیس دانشگاه شریف در گفتوگو با خبرنگار گروه دانشگاه ایسکانیوز با اشاره به خبری درباره پیگیری عارف معاون اول رئیس جمهور برای افزایش دو برابری حقوق اعضای هیئت علمی اظهار کرد: این وعده هنوز به مرحله اجرا نرسیده و طبق بررسیها، فعلاً هیچ افزایش پایه حقوقی رسمی صورت نگرفته است.
وی با بیان اینکه یک استاد دانشگاه با بهترین سوابق علمی در مقایسه با یک کارگر ساده حقوق بسیار پایینتری دریافت میکند، افزود: وقتی وضعیت معیشتی اعضای هیئت علمی مناسب نباشد، آنها مجبور میشوند از دانشگاه خارج شوند، وارد صنعت شوند یا حتی کشور را ترک کنند. این در حالی است که سالها سرمایهگذاری روی تربیت این نخبگان انجام شده است.
تجریشی تأکید کرد: دولت در حال حاضر به جای افزایش حقوق، تلاش دارد دریافتی اساتید را بر اساس عملکرد دانشگاهها و پروژههای تحقیقاتی افزایش دهد. این منابع به دانشگاهها تزریق میشود تا اساتید بتوانند از آنها برای تجهیز آزمایشگاهها، حمایت از دانشجویان دکتری و اجرای پروژههای تحقیقاتی استفاده کنند.
رئیس دانشگاه شریف توضیح داد: این مدل مشابه روشهای مرسوم در دانشگاههای معتبر دنیاست، جایی که بخش عمدهای از درآمد اساتید از طریق قراردادهای پژوهشی و همکاری با صنعت تأمین میشود. این روش نه تنها به بهبود وضعیت مالی اساتید کمک میکند، بلکه به حل مسائل کشور و ارتقای کیفیت آموزش و پژوهش منجر میشود.
وی در ادامه با اشاره به وضعیت زیرساختهای دانشگاهها گفت: دانشگاههای ما سالها دستگاههای جدید دریافت نکردهاند، منابع مالی برای حمایت از دانشجویان دکتری و تعمیر و نگهداری تجهیزات اختصاص نیافته و حقوق اساسی اساتید پایین است. از سوی دیگر، منابع مالی دانشگاهها عمدتاً بر اساس تعداد دانشجویان تخصیص داده میشود و سهمی از کیفیت واقعی پژوهش و تورمهای چند ده درصدی لحاظ نمیشود.
تجریشی خاطرنشان کرد: برای حفظ نخبگان، ارتقای کیفیت آموزش و پژوهش و جلوگیری از مهاجرت علمی، ضروری است حداقل دریافتی اساتید تأمین شده و منابع مالی کافی برای حمایت از پژوهش و تجهیز آزمایشگاهها اختصاص یابد.
انتهای پیام/
نظر شما